Lowongan Kerja Bank Mandiri Seram Bagian Timur

Lowongan Kerja Bank Mandiri Seram Bagian Timur – Bank Mandiri merupakan salah satu badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) yang menyediakan berbagai jenis jasa keuangan yang lengkap bagi masyarakat Indonesia pula bagi kota Seram Bagian Timur. Bank Mandiri kini telah memiliki 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar merata di seluruh penjuru Indonesia.

Dalam rangka mendukung kegiatan bisnisnya di sektor keuangan, kini Bank Mandiri telah membuka lowongan kerja sebagai teller bagi mereka yang memenuhi kriteria dan persyaratan yang ditetapkan oleh perusahaan.

Penyedia Lowongan

• Bank Mandiri

Posisi

• Fronliner

Area Penempatan

• Bank Mandiri wilayah Seram Bagian Timur, Maluku

Gaji Pokok

• Rp 2800000

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai seorang teller, Anda memiliki sejumlah peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan baik saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan akurat, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan hati-hati.
• Memberikan pelayanan profesional dan membantu nasabah dalam berbagai transaksi finansial mereka.
• Menyediakan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan cara yang profesional dan teliti.
• Menemukan kesalahan pada transaksi ketika kredit dan debit tidak seimbang dengan akurat dan cermat.
• Melakukan pemrosesan transaksi yang mencakup transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan cermat.
• Memasukkan transaksi nasabah ke dalam sistem komputer untuk pencatatan yang tepat dan mencetak tanda terima.
• Melakukan verifikasi cek dengan cermat untuk memastikan informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
• Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan tepat.

Kriteria

• Posisi ini terbuka untuk kandidat Wanita dan Pria yang memenuhi kriteria yang telah ditetapkan.
• Persyaratan pendidikan minimum untuk posisi ini adalah gelar Sarjana (S1).
• Kandidat harus memiliki setidaknya IPK 2,75 dari skala 4,00 untuk memenuhi persyaratan akademik.
• Kandidat diwajibkan lulus dari bidang studi yang relevan atau terkait dengan posisi yang dilamar.
• Batas usia maksimum saat seleksi adalah 24 tahun untuk kandidat fresh graduate.
• Batas usia maksimum saat seleksi adalah 26 tahun bagi kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun.
• Kandidat harus memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Posisi ini juga terbuka bagi kandidat fresh graduate yang memenuhi kriteria yang telah ditetapkan.
• Lebih disukai jika kandidat belum menikah dan belum pernah menikah sebelumnya.
• Memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi adalah syarat penting untuk posisi ini.
• Kandidat diwajibkan terampil dalam menggunakan perangkat komputer sebagai bagian dari persyaratan.
• Tidak ada anggota keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri adalah salah satu persyaratan.
• Kandidat harus siap ditempatkan di cabang mana saja sebagai persyaratan utama.

Berkas Lamaran

Untuk melamar posisi frontliner di Bank Mandiri, Anda harus mengirimkan berbagai berkas yang dibutuhkan, di antaranya:

• Surat Lamaran Kerja yang ditulis dengan jelas dan lengkap untuk menunjukkan minat dan kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman kerja relevan serta keterampilan Anda
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna netral
• Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi yang masih berlaku sebagai bukti identitas
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan sebagai bukti kualifikasi akademik dan tingkat pendidikan Anda
• Salinan SKHU dengan tanda tangan resmi yang menunjukkan kelulusan Anda
• Salinan piagam atau penghargaan yang pernah Anda terima sebagai bukti prestasi dan kontribusi

Benefit Kerja

• Program Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang dirancang untuk memberikan perlindungan optimal bagi karyawan dan keluarga mereka.
• Sistem Bonus Berdasarkan Kinerja yang dirancang untuk memberikan apresiasi atas pencapaian karyawan sesuai dengan kinerja mereka.
• Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang memungkinkan karyawan untuk beristirahat saat sakit tanpa kehilangan penghasilan.
• Program Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang komprehensif untuk memastikan orang tua dapat mendampingi anak mereka di masa awal kehidupan.
• Program Dana Pensiun yang menjamin kesejahteraan karyawan setelah mereka memasuki masa pensiun.
• Tunjangan Hari Raya yang diberikan sebagai bentuk penghargaan dan dukungan bagi karyawan dalam merayakan hari besar.
• Tunjangan Cuti Tahunan yang memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
• Program Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang bertujuan untuk meningkatkan kompetensi dan keterampilan karyawan.

Mohon di Perhatikan!!!

• Pastikan Anda telah memenuhi semua kriteria yang tercantum dengan lengkap dalam deskripsi pekerjaan yang disediakan.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik dan sesuai dengan kualifikasi yang diminta oleh perusahaan.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan penuh keyakinan.
• Pastikan untuk menghindari segala bentuk penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
• Program rekrutmen Bank Mandiri ini sepenuhnya gratis dan pelamar tidak dikenakan biaya apapun.

Menjadi Teller di Bank Mandiri membuka jalan bagi Anda untuk berkarier di sektor perbankan sekaligus memberikan kontribusi dalam pelayanan yang berdampak positif bagi masyarakat.

Bagi yang tertarik untuk bergabung dan memperluas karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang ada di bawah ini.