Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Indo Rama Synthetics Tbk. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Indo Rama Synthetics Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Indo Rama Synthetics Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Indo Rama Synthetics Tbk
Profil PT Indo Rama Synthetics Tbk, perusahaan publik yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dengan kode saham INDS, didirikan pada tahun 1975. Perusahaan ini terlibat dalam produksi dan distribusi benang polietilen tereftalat (PET) dan serat polister. Dengan pabrik yang terletak di Patalganga, Maharashtra, India, PT Indo Rama Synthetics Tbk merupakan produsen terkemuka di pasar domestik India serta pasar internasional. Perusahaan ini mampu menghasilkan lebih dari 600 ribu ton benang PET dan lebih dari 200 ribu ton serat poliester setiap tahunnya.
Dalam upaya untuk memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang, PT Indo Rama Synthetics Tbk secara konsisten melakukan inovasi dan investasi dalam teknologi produksi yang canggih. Pada sisi distribusi, perusahaan ini memiliki jaringan yang kuat di pasar domestik dan internasional. Dengan fokus pada mutu, keandalan, dan keberlanjutan, PT Indo Rama Synthetics Tbk telah memperoleh reputasi yang kuat di industri tekstil.
Selain itu, PT Indo Rama Synthetics Tbk juga mendapatkan pengakuan atas komitmen terhadap praktik bisnis yang berkelanjutan serta lingkungan. Perusahaan ini secara aktif terlibat dalam program-program tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) yang berdampak positif pada komunitas di sekitarnya. Melalui kegiatan CSR, PT Indo Rama Synthetics Tbk menjalankan program-program pendidikan, kesehatan, dan lingkungan serta mempromosikan kesejahteraan masyarakat.
Dengan pengalaman panjang dan komitmen yang kuat terhadap kualitas dan keberlanjutan, PT Indo Rama Synthetics Tbk terus memperkuat posisinya sebagai salah satu pemimpin di industri tekstil.
PT Indo Rama Synthetics Tbk adalah perusahaan manufaktur tekstil yang berkantor pusat di Jakarta, Indonesia. Alamat lengkap kantor pusat PT Indo Rama Synthetics Tbk adalah di Jl. Dewi Sartika No. 19, Cawang, Jakarta Timur, Indonesia. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki beberapa pabrik di berbagai daerah di Indonesia, termasuk Tegal, Purwakarta, dan Ciwandan. Untuk menghubungi PT Indo Rama Synthetics Tbk, Anda dapat mengirimkan surel ke alamat surel mereka di contactus@indoramasynthetics.com, atau menghubungi nomor telepon kantor pusat di (021) 8591611. Perusahaan ini juga memiliki situs web resmi di www.indoramasynthetics.com, di mana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut tentang produk dan layanan yang mereka tawarkan, serta berbagai berita terkait perusahaan. Jika Anda ingin mengunjungi kantor pusat atau pabrik-pabrik PT Indo Rama Synthetics Tbk, Anda dapat menggunakan peta lokasi yang tersedia di situs web mereka untuk petunjuk arah. Dengan menyediakan alamat kantor dan kontak yang jelas, PT Indo Rama Synthetics Tbk memberikan kemudahan bagi para pelanggan, mitra bisnis, dan pihak-pihak terkait lainnya untuk berkomunikasi dan berinteraksi dengan perusahaan ini.
Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Indo Rama Synthetics Tbk menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Indo Rama Synthetics Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.900.000 |
| 2 | Admin | 3.600.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.200.000 |
| 4 | Operator | 3.100.000 |
| 5 | IT Support | 5.150.000 |
| 6 | Intern | 4.600.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.550.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.150.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.250.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.150.000 |
| 11 | Teknisi | 4.000.000 |
| 12 | Security | 5.100.000 |
| 13 | Receptionist | 5.350.000 |
| 14 | Driver | 5.800.000 |
| 15 | Administration | 4.800.000 |
| 16 | Sailor | 5.500.000 |
| 17 | Accounting | 6.450.000 |
| 18 | Services | 5.100.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.600.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.650.000 |
| 21 | Secretary | 7.650.000 |
| 22 | Project Engineer | 8.000.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.400.000 |
| 24 | Medical Services | 7.350.000 |
| 25 | Information Technology | 7.550.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.650.000 |
| 27 | Staff | 8.750.000 |
| 28 | Addoperation | 8.500.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.750.000 |
| 30 | BPS | 9.850.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.700.000 |
| 32 | Supervisor | 9.150.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.050.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.700.000 |
| 35 | Assistant Controller | 10.000.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.500.000 |
| 37 | Change Agent | 8.750.000 |
| 38 | IT | 8.500.000 |
| 39 | Procurement | 8.350.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.500.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.000.000 |
| 42 | Procurement | 9.900.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.400.000 |
| 44 | Professional | 11.150.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.250.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.000.000 |
| 47 | Auditor | 11.550.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.650.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.250.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.250.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.050.000 |
| 52 | Accounting | 12.500.000 |
| 53 | Analyst | 13.250.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.550.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.950.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.050.000 |
| 57 | Manager | 15.600.000 |
| 58 | Cost Control | 15.600.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.450.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.700.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.050.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.300.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.800.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.000.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.400.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.550.000 |
| 67 | Marketing | 17.000.000 |
| 68 | Asset Management | 16.800.000 |
| 69 | Specialist | 16.850.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.550.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.450.000 |
| 72 | Production | 15.600.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.800.000 |
| 74 | Intern | 15.050.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.400.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.250.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.350.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.800.000 |
| 79 | Division Head | 18.250.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.800.000 |
| 81 | Engineer | 17.300.000 |
| 82 | Field Manager | 17.050.000 |
| 83 | Public Relations | 18.000.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.950.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.950.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.250.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.250.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.000.000 |
| 89 | Engineering | 18.900.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.550.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.650.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.550.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.150.000 |
| 94 | Laboratory | 18.600.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.300.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.300.000 |
| 97 | Officer | 20.050.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.900.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.250.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.150.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.750.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.950.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.650.000 |
| 104 | Building | 33.950.000 |
| 105 | Executives | 32.350.000 |
| 106 | Team Leader | 33.300.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.950.000 |
| 108 | Director | 48.900.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.950.000 |
| 110 | Architect | 53.750.000 |
| 111 | General Manager | 75.250.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Indo Rama Synthetics Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Indo Rama Synthetics Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Indo Rama Synthetics Tbk
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Indo Rama Synthetics Tbk memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Indo Rama Synthetics Tbk di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juli 2023
Nama: Adi Prabowo
Jabatan: Ahli K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja)
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.350.000
Tunjangan : Rp 415.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Indo Rama Synthetics Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Indo Rama Synthetics Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk
Gaji karyawan di PT Indo Rama Synthetics Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Indo Rama Synthetics Tbk
Gaji PT Indo Rama Synthetics Tbk memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Indo Rama Synthetics Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Indo Rama Synthetics Tbk. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Indo Rama Synthetics Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Indo Rama Synthetics Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Indo Rama Synthetics Tbk
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Indo Rama Synthetics Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Indo Rama Synthetics Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Indo Rama Synthetics Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Indo Rama Synthetics Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Indo Rama Synthetics Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Indo Rama Synthetics Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Indo Rama Synthetics Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Indo Rama Synthetics Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Indo Rama Synthetics Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Indo Rama Synthetics Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Indo Rama Synthetics Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Indo Rama Synthetics Tbk
Jam kerja karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Indo Rama Synthetics Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Indo Rama Synthetics Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Indo Rama Synthetics Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Indo Rama Synthetics Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Indo Rama Synthetics Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Indo Rama Synthetics Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Indo Rama Synthetics Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
