Gaji PT Elnusa Tbk Terlengkap – Apakah PT Elnusa Tbk benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Elnusa Tbk tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Elnusa Tbk
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Elnusa Tbk ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Elnusa Tbk
PT Elnusa Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di industri minyak dan gas serta energi. Didirikan pada tahun 1969, perusahaan ini telah menjadi salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia dalam penyediaan layanan perminyakan dan pengembangan sumber daya manusia. PT Elnusa Tbk memiliki beragam layanan, termasuk eksplorasi, produksi, pengeboran, dan pengelolaan proyek-proyek minyak dan gas. Perusahaan ini juga berfokus pada pengembangan teknologi energi terbarukan serta layanan pengeboran migas dan gas.
Selain itu, PT Elnusa Tbk juga memiliki anak perusahaan yang bergerak di berbagai bidang, seperti jasa pengukuran dan pemetaan, layanan integritas pipa, serta penyediaan peralatan dan material pendukung industri minyak dan gas. Perusahaan ini tidak hanya beroperasi di dalam negeri, namun juga telah mengekspansi bisnisnya ke mancanegara dengan mengadakan berbagai kemitraan dan kerja sama di Asia Tenggara, Timur Tengah, dan wilayah lainnya.
Sebagai perusahaan yang berkomitmen pada keberlanjutan lingkungan, PT Elnusa Tbk juga telah menerapkan standar-standar keselamatan dan lingkungan dalam setiap operasi bisnisnya. Dengan pengalaman puluhan tahun dan berbagai penghargaan yang diraih, PT Elnusa Tbk terus berusaha untuk menjadi perusahaan yang ternama dan terpercaya di industri energi. Dukungan dari para karyawan yang berkualitas serta inovasi terus menerus yang diterapkan, membuat PT Elnusa Tbk terus berjaya dan tetap menjadi pemain utama dalam industri energi Indonesia.
PT Elnusa Tbk adalah salah satu perusahaan energi terkemuka di Indonesia yang menyediakan layanan eksplorasi minyak dan gas, serta jasa perangkat lunak dan hardware untuk industri energi. Perusahaan ini memiliki kantor pusat yang terletak di Jakarta, di Jl. TB Simatupang Kavling 1B Jakarta Selatan 12560. Selain kantor pusat, PT Elnusa Tbk juga memiliki beberapa kantor cabang yang tersebar di berbagai daerah di Indonesia, seperti Sumatera, Kalimantan, dan Jawa. Untuk menghubungi PT Elnusa Tbk, Anda dapat menghubungi kantor pusatnya di nomor telepon (021) 7824242 atau melalui faksimili di nomor (021) 7824943. Selain itu, perusahaan ini juga menyediakan alamat email resmi untuk pertanyaan dan informasi lebih lanjut di info@elnusa.co.id. Selain kontak telepon dan email, PT Elnusa Tbk juga aktif dalam media sosial dan dapat dihubungi melalui akun LinkedIn dan Instagram resminya. Dengan jaringan kantor pusat dan cabang yang luas, PT Elnusa Tbk siap memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan mitra bisnisnya di seluruh Indonesia. Dengan alamat dan kontak yang jelas, PT Elnusa Tbk siap membantu kebutuhan energi dan eksplorasi minyak dan gas di Indonesia.
Gaji PT Elnusa Tbk
PT Elnusa Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Elnusa Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Elnusa Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Elnusa Tbk, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Elnusa Tbk
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.550.000 |
2 | Admin | 4.250.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.950.000 |
4 | Operator | 4.900.000 |
5 | IT Support | 5.200.000 |
6 | Intern | 5.650.000 |
7 | Staff Accounting | 5.950.000 |
8 | Staf Administrasi | 6.000.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.900.000 |
10 | Administration Staff | 6.000.000 |
11 | Teknisi | 5.500.000 |
12 | Security | 4.300.000 |
13 | Receptionist | 5.000.000 |
14 | Driver | 5.950.000 |
15 | Administration | 4.750.000 |
16 | Sailor | 5.500.000 |
17 | Accounting | 6.700.000 |
18 | Services | 6.250.000 |
19 | Junior Operator | 6.150.000 |
20 | Junior Supervisor | 6.050.000 |
21 | Secretary | 6.500.000 |
22 | Project Engineer | 7.650.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.300.000 |
24 | Medical Services | 7.000.000 |
25 | Information Technology | 7.500.000 |
26 | Management Trainee | 7.100.000 |
27 | Staff | 8.100.000 |
28 | Addoperation | 7.900.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.050.000 |
30 | BPS | 9.950.000 |
31 | Sekretaris | 8.250.000 |
32 | Supervisor | 8.500.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 8.750.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 9.950.000 |
35 | Assistant Controller | 8.750.000 |
36 | Assistant Controller | 8.450.000 |
37 | Change Agent | 9.100.000 |
38 | IT | 8.250.000 |
39 | Procurement | 9.000.000 |
40 | Junior Staff | 9.800.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.750.000 |
42 | Procurement | 9.950.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.900.000 |
44 | Professional | 11.800.000 |
45 | Process Engineering | 10.500.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.150.000 |
47 | Auditor | 10.950.000 |
48 | Field Engineer | 13.800.000 |
49 | Process Engineer | 13.750.000 |
50 | Mechanical Engineer | 13.300.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.650.000 |
52 | Accounting | 13.150.000 |
53 | Analyst | 13.600.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.950.000 |
55 | Junior Analyst | 13.600.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.300.000 |
57 | Manager | 15.500.000 |
58 | Cost Control | 14.900.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.700.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.500.000 |
61 | Project Analyst | 15.050.000 |
62 | Mechanical Enginering | 15.600.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 15.450.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.050.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 15.450.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 15.300.000 |
67 | Marketing | 15.250.000 |
68 | Asset Management | 16.700.000 |
69 | Specialist | 16.200.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.750.000 |
71 | Junior Engineer | 16.300.000 |
72 | Production | 16.200.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.350.000 |
74 | Intern | 15.400.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.100.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.150.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.950.000 |
78 | Control Engineer | 18.450.000 |
79 | Division Head | 19.000.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.650.000 |
81 | Engineer | 17.550.000 |
82 | Field Manager | 18.250.000 |
83 | Public Relations | 18.400.000 |
84 | Junior Officer | 18.300.000 |
85 | Junior Auditor | 17.200.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.650.000 |
87 | Sales/Business Development | 19.050.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.100.000 |
89 | Engineering | 18.500.000 |
90 | Production Supervisor | 18.350.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.850.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.600.000 |
93 | Internal Auditor | 19.900.000 |
94 | Laboratory | 19.400.000 |
95 | HR (SDM) | 20.000.000 |
96 | Assistant Manager | 21.250.000 |
97 | Officer | 22.000.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.750.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.150.000 |
100 | Planning Manager | 26.050.000 |
101 | HRD Section Head | 26.750.000 |
102 | Supply Chain | 25.900.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.600.000 |
104 | Building | 33.850.000 |
105 | Executives | 32.700.000 |
106 | Team Leader | 33.150.000 |
107 | Procurement Manager | 42.400.000 |
108 | Director | 47.200.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.550.000 |
110 | Architect | 53.950.000 |
111 | General Manager | 76.150.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Elnusa Tbk di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Elnusa Tbk itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Elnusa Tbk. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Elnusa Tbk
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Elnusa Tbk memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Elnusa Tbk di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Elnusa Tbk
Contoh isi slip gaji di PT Elnusa Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Dika Saputra
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.650.000
Tunjangan : Rp 480.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Elnusa Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Elnusa Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Elnusa Tbk
Gaji karyawan PT Elnusa Tbk dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Elnusa Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Elnusa Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Elnusa Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Elnusa Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Elnusa Tbk
Gaji di PT Elnusa Tbk memang terbilang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk dapat mendaftar lowongan pekerjaannya, silakan perhatikan dengan seksama kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Elnusa Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Elnusa Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Elnusa Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Elnusa Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Elnusa Tbk
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Elnusa Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Elnusa Tbk?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Elnusa Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Elnusa Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Elnusa Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Elnusa Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Elnusa Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Elnusa Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Elnusa Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Elnusa Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Elnusa Tbk. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Elnusa Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Elnusa Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Elnusa Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Elnusa Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Elnusa Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Elnusa Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Elnusa Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Elnusa Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Elnusa Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Elnusa Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.